Jedes Jahr organisiert Info-Handicap eine Aktion im Rahmen des Internationalen Tages der Menschen mit Behinderungen (ITMB), der am 3. Dezember stattfindet. Für den ITMB 2016 hat Info-Handicap das Thema der beruflichen Inklusion und der Erhaltung des Arbeitsplatzes der Menschen mit einer Behinderung gewählt. Um die vernetzte Zusammenarbeit und die Zusammenlegung von Erfahrungen und Wissen zu optimieren, haben wir uns mit verschiedenen Akteuren aus diesem spezifischen Bereich zusammengetan. Eine gute Koordinierung der im Bereich der Arbeit und Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen tätigen Akteure und die Schaffung von Synergien ist entscheidend. Es gibt eine ganze Reihe von Maßnahmen und Hilfsmitteln, um die Eingliederung von Arbeitnehmern mit Behinderung zu fördern, und dennoch bleibt die Arbeitslosigkeit der betroffenen Menschen eine große Herausforderung.
Das Projekt ist Teil einer Aktion zur Einflussnahme auf die Gesellschaft mit dem Ziel die Inklusion von Menschen mit Behinderungen voranzutreiben und zu verbessern. Der Tag des 3. Dezembers bietet die Möglichkeit die Situation der Menschen mit Behinderungen in den Vordergrund zu rücken und die Barrieren zu thematisieren, die es zu beseitigen gilt um eine gelungene Inklusion zu garantieren.
Die UN-Behindertenrechtskonvention rückt das Recht auf gleichberechtigte Teilhabe am Leben in unserer Gesellschaft in den Vordergrund. Das Erreichen dieses Ziels fußt darauf, dass man sich seinen Lebensunterhalt verdienen kann. Die bezahlte Arbeit ist ein wesentlicher Bestandteil in diesem Prozess.
Projekt mit finanzieller Unterstützung von :
Association nationale des Victimes de la Route, Docler Holding, Fondation N. Mackel, Institut National pour le Développement Durable et la Responsabilité Sociale des Entreprises, LCGB, Lëtzebuerger Associatioun vun de Cochlear Implantéierten, Ligue HMC, Lux-Impact, Ministère de la Famille et de l’Intégration, Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Economie sociale et solidaire, OGB-L - Département des Travailleurs Handicapés, Union des Entreprises Luxembourgeoises und Zesummen fir Inklusioun.
Logo und Design der Internetseite: Nathalie Gaudron.